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对自己对家人都要负责啊！出了事故就是一辈子的事了。
老张开完会跟小黄有商量了一下晚上聚餐的具体事项，经过两位线长大人的友好融洽的沟通，一致认为应该提前半个小时下班，并指派老张向车间主任报告，由多能岗位小周负责预定包间，具体菜单还有待商榷。
老张的晋升似乎可以说是有了八成把握，但是不到最后一刻，鹿死谁手还犹未可知啊！
毕竟各大线长实力都不容小觑，能坐上这个位置的人，哪一个不是智慧超群，业务能力出众，群众基础良好的呢！
可以预见的是接下来的半个多月，一场属于基层领导干部的龙争虎斗即将上演。
共同角逐那个唯一的，由基层向公司核心领导层进阶的宝座。
在我们公司作为从基层向核心领导层晋升的渠道，车间主任的职位是一道难以逾越的沟壑，多少英雄儿女被挡在这道门槛前，建厂至今真正从基层走向公司高层的，也仅有一人而已。
这跟公司的晋升制度有很大关系，基层领导者虽然熟悉公司产品的制造流程，但是也仅仅只是知道怎么做出来而已，背后的运行原理构造却不知道。
这就有点为难基层领导者了，他们并没有受过系统的专业培训，学历普遍偏低，对于新鲜事物的接受能力有限，很多老线长仍然坚持过去的管理模式，不肯接受现代更先进高效的管理方式。
所以公司宁愿花大价钱外聘专业的经理人，也不愿提拔为公司立下汗马功劳的基层领导者。
很多企业都是这样的，你不愿接受现实，那只能被现实淘汰了。
“好啦！今天就说这么多，希望大家下去后，好好配合小黄和小周的工作安排，搞好6S管理。散会！！”老张总结性的发言。
今天我们线的热议话题，无疑晚上的团建聚餐，同事们脸上都洋溢着开心的笑容。
这可是少有的事情呢！以老张那生人勿近的表情，铁公鸡般的抠门性格，以前是无论如何都没有这样的待遇的。
“嘿嘿！老张这铁公鸡今天也会拔毛了，小孔，你看看是不是太阳从西边出来了。”同事老严嘿嘿笑道。
“是啊！以前是想都不敢想的事，看来这次晋升老张是十拿九稳了，不然以他的性格无论如何都不会这样慷慨大方的呢！”同事樊姐笑着说道。
“谁说不是呢！以前老张那臭脾气可是出了名的，线上很多同事都被他整过，被他逼得辞职的也不少呢！”魏姐接过话说道，他的丈夫就穿过老张给的小鞋。
“哈哈！真是风水轮流转啊！老张这家伙居然都有晋升的一天，他家祖坟冒青烟了吧！”韦叔也笑道。
“也不见得就是板上钉钉的事吧！全车间还有那么多线长呢！还有半多个月时间，我觉得老张有点悬啊！”阿伟发表了不同意见。
“切！管他那么多！今晚先刚好吃他一顿再说。老张这家伙不宰白不宰。”阿灿哥始终关心的是聚餐的事。
“嘘！快别说了！老张过来了，赶紧干活，等下被他看到我们聊天要挨骂呢！”吴姐探到敌情来袭，赶紧通知同事们停止议论，以免被老张逮到。