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“软件系统也完成了，可以投入使用了，基本的功能和安保问题都没有问题，就剩下一些美化等小的细节，我们准备请两位女同志给点经验，感觉女生的美感要比我们这些理工男要好很多，其他的没什么问题了。”
“放心，姐姐一定帮你们做的漂漂亮亮的。”
“好的，都不错，大家都辛苦了，下面再提几点建议，于基金会的细则而言，这个可以是开放式的，不要只是我们去想，世间之苦千千万，我们是不会全经历过的，我们也不会想的那么全面，所以，把话筒给大众，是最合理，最科学，也是最省力的，我们不必把精力过多的放在这个上面，让大众自己去提，我们去做决议就行，合理就添加进去，不合理的也要给出原因，要做的尊重每一个人。
这个部分和做软件的同事沟通一下，一起合作一下，我的建议是除了APP，我们还要做一个网页版的门户，就像政府官网那样的，可以对于大众的问题进行收集和解答，对于大家关心的东西进行公开，设置登陆系统，让大家可以登陆进去，看看自己的存入资金的情况，每一分的流动都要清清楚楚，有迹可查，做到全面透明和公开，这样大家才会放心，才会信任我们。
人事的做的很好，有些是我们都没想到的，大家要向她们学习，多思考，多行动，你们把经验和成果，要和营销以及运营的交流和分享，把基金会的宣传也加快一下进度，我们会议结束就去完成招聘人员的事情，宣发的事情这周必须开始，不能再拖了，我们要抓紧每一分每一秒的时间。
另外，人事的同事可以开始招一些法界的人才了，我们要有自己的律所，选人的标准不变，到时候给他们请权威一点的人做培训，比如罗老师等，让他们免费给大众做咨询和代理，从小案件做起，提高他们的实战经验，他们将来会是我们很重要的安全防线，这个一定要重视。
还有最后一件事情，大家可能要一起辛苦一下，那就是去发传单，我们现在的宣传手段，都是基于网络的，虽然效果快，广，但是有一个很大的弊端，那就是对于收到的反馈，有价值的很少，这个舆论盛行的时代，对于舆论这个东西，我们没法控制，我们不去做虚假的引导，但难免有不良的攻击会波及甚至针对到我们，所以那些论谈没有多少有实用的价值。
所以我们要去发传单，不要摒弃这种最原始的办法，它往往是最有用的，关键在于你怎么运用它，千万不要想着去雇人，随便给人家塞手里就行了，我们一定要亲自去，找人家空闲的时候，发给人家看，亲耳听一听大家最真实的声音，感受大家最真实的态度，了解大家最真实的想法，才能真正做好这件事情，各个阶层的人都要涉及，当然，那些个老财主自然就不用了，主要是我们基金会的潜在投资者，要尽可能的了解全面，这个这周准备好东西，下周一大家一起去实施，每一个人都要去。”
“好的，宣传单就由我们人事的去设计和打印吧，毕竟最近只有我们在做关于宣传的事情，要顺手一些。大家主要考虑一下怎么和人家沟通和信息获取。”
“那我们给你们去打下手吧，软件现在有一两个人去维护就好了，多数人还是有很多空闲时间的。”
“很好，大家这个氛围很好，我们现在要像一家人一样，工作和责任不要分的那么细，大家多多互帮互助，彼此了解更深一些，不管对于工作生活，还是我们的事业，都是有利无害的。”
“好的。”
“大家还有其他问题吗？”
“没有了。”
“那就动起来，人事的先准备一下，我们去看看新招的同事。”