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这名同事叫王界，是容东市本地人，在这个公司干了两三年了，他刚来的时候工厂的设计师并不是现在的设计师，而是一位在切片机和包装机等机械方面都上数的高端人才，设计的机械一度上过中央台，工厂名声大噪。并且他在这个厂子也是干了十多年了，算是陪伴厂子共同发展起来的元老级人物，当初老板许诺的工资自然也不会少，甚至给了公司的股份，那时候公司是人才辈出，现在的总经理当时也是个小角色，出门跑业务的销售员，而当时的总经理则是老板的自家妹夫，总设计师是老板妹夫的同学，算是最为要好的朋友。
随着十多年的发展，工厂日益壮大，老板逐渐对设计师手中的股份产生不满的想法，想着剥夺他手中的股份，拿个高一点的工资就行，于是有一次和妹夫商量了这件事，老板就把自己家亲戚的孩子找了过来跟着设计师学习。但是没想到他妹夫和设计师是一条心的，虽然老板是他哥，但是同船不同心。
于是他妹夫把这件事告诉了设计师，设计师知道情况以后非常气愤，但是却奈何不得，于是便在教学生的过程中经常省略一个步骤或者简化这个步骤，两年之后，设计师感觉时机一到，以身体不适为由把自己的那个股份稍低价给了老板，老板大喜，赶忙办理了手续。
而老板的妹夫在这两年联系了很多之前要好的买家在设计师走后的半年时间把工厂里前设计师库存机器买了过去，并且又把现设计师设计生产的设备买了大半，一时间供不应求，老板则加班加点的生产，妹夫过了一段时间看时机成熟，便找了个合适的理由退出了工厂，临走把自己的股份按现价卖给了老板，老板喜不自胜，心想着终于是一家独大了，看现在工厂的蒸蒸日上的样子，不出两年都可以申请上市了。
没想到妹夫走后的第三个月开始，原本下订单的厂家的机器纷纷出现问题，原本的订单不论送货与否都取消了订单并要求退换这几个月来购买的机械，理由就是机械频繁出现故障，怀疑工厂售卖的机械达不到市场要求，甚至一度要投诉到上级部门，要知道这时候距离工厂上过电视台刚满一年，正是企业大好前景的时候，如果这时候出现问题那很有可能导致工厂停工破产。
老板焦急万分，而下订单的买家和退换货的买家纷纷打来电话问情况，现任设计师在不少问题的细节上根本处理不好，这时候老板已经知道被设计师给坑了，于是老板打电话问原设计师这些机械的细节方面的处理，但是原设计师已经自己成立了公司并且开始了机械的生产，对于老板的问题不予回应。
老板万般无奈之下只能从原设计师的工厂匿名高价买来机器让先设计师重新研究，而对于买家则是按合同条款进行赔偿，就在这个节骨眼，售后经理带着原售后团队整体辞职，老板终于想起来，售后经理也是原设计师带出来的。
于是在这一波铁血洗礼下，公司元气大伤，历经了一年多，公司才慢慢重新步入正轨，但生产的机械大不如从前了，售后团队也老龄化，寥寥三四个五十多岁的人，销售团队重新组建，但也大不如前，整个厂子也就老板和现在总经理的一些客户在维持着，不过也是麻烦不断，新机械刚买过去没几天就打电话需要售后上门，可把这几个老头累够呛，天天坐着火车到处咣当，一天才六十的出差补助，老骨头都快连颠带累的散架了。
同事说完之后还问我刺不刺激，我暗道过瘾，同时也暗暗咋舌，这特么看来能共患难不能同享福的也不光是夫妻啊，自家人有时候也不是很靠谱，主要人太贪心确实容易遭报应，同事在挂电话之前嘱咐我这话不能对外去说。