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假期过后她们又投入了忙碌工作的日常，今年唐晶法院有两个遴选员额法官的指标，单位的同事都开始蠢蠢欲动，全省统一法官遴选考试一般在六月初举行。唐晶这一批年轻法官大多是毕业后已经在法、检工作七八年，很多都已经是副庭长了，但由于17年的法官员额制，原本在事业上升期的他们被推倒重来，脱下了法袍，转居幕后做起了法官助理的工作，在改革初期，一批有经验有能力有人脉的法官辞职转行做了律师，而继续呆在体制内的只能论资排辈等着已入额的法官退休。
其他系统的同志会觉得法检系统的年轻人得了司改涨工资的福利后，还在抱怨自己没入额的怀才不遇。但他们没看到虽然法检系统涨工资最早，但是真的落实到位没有警察的套改快，等法检系统涨完后，政法委和司法局全体公务员普涨1200元津贴时，法检系统的涨的工资也就和没涨没区别了。
随着中国经济和社会的发展，全国每年的诉讼案件都在增长，特别是基层法院的案件数量，基数大，新型案件也在增加，唐晶她们法院新收案件数每年递增1000件左右，可是员额法官的人数被严格控制，两三年才可能增加一个指标。僧多粥少、出路不大是唐晶她们这批年轻人普遍的心态，唐晶的研究生同学大部分和她一样都面临着入额的压力。可是入额谈何容易，不同地区考核指标各不相同，业绩考核、任职资历、适岗性考核、奖励荣誉、调研文章都是考核内容，还有更玄学的一项就是和领导的关系。不入额对于基层法院的法官助理来说事情更多，员额制改革后，原本都有审判职称的同事，如果遇上区里摊派下来的下社区走访、文明城检查下社区打扫卫生、巡逻值班都是按部门大家轮流，员额制改革后，入额的法官把所有行政性事务、区里摊派下来的值班站岗工作都甩给法官助理，也就是说法官助理日常不仅要帮主法官庭前调解、质证，送达和调查，庭后草拟裁判文书，日常区里摊派的行政性事务也都由法官助理去做，而且有事情越来越多的趋势，19年原本是基层减负年，可唐晶她们却觉得行政性事务越来越多。原本随遇而安不想入额的法官助理也被倒逼的选择还是入额办案子，纯搞业务总比做杂事来的自在。
光天天埋头办案子是没用的，因为大家都在办案经验还比唐晶丰富，业绩考核、适岗性考核这两块差距不大；论唐晶的任职资历也并不比其他同事长；奖励荣誉对基层法院的年轻人来说就不要想了，省里、市里的奖励是庭长以上领导的，区里的荣誉政治处的人自己先瓜分完，剩下的残羹冷炙才可能院长特批才可能给其他人；调研文章、学术论文就要各显神通了，唐晶跟着的领导是从市中院下来的，在中院人员甚好，唐晶和她一起写的几篇调研文章都有在市中院的杂志上发表，在井妈妈的帮助指导下唐晶也有篇学术论文在省高院论文评选中获奖，这多少给唐晶遴选员额法官有所助益。
妇女节那天下班后分管院长请属下的女同胞聚餐，等唐晶回家已经晚上九点多了。唐晶一走进家门，就听见妈妈在房间里和上海小姨婆哭诉，痛苦不堪。唐晶走近她房间时看见妈妈全身颤抖、满脸泪痕，她过去抱住妈妈问到底怎么了，妈妈泣不成声。视频那边的小姨婆告诉唐晶：外婆三个月前就觉得不舒服，但是单位体检没有大问题，就和外公去北海过冬，前两天回来，妈妈看到外婆消瘦许多不放心之下今天带外婆去做了各项检查，增强ct照出来基本确诊胰腺癌晚期，医生看外婆的年纪和身体状况不建议手术和化疗，建议吃靶向药延续些日子，但也最多只有半年时间。从小被外婆带大的唐晶听完后泪如雨下，谁能料想到自妈妈手术后，一周跑两趟菜场帮妈妈买菜的外婆已是将死之人。突如其来的噩耗，至亲将离世的事实，压得唐晶有些喘不过气。此时唐晶爸爸刚好回来，看着抱头痛哭的母女，问清缘由后，也是老泪纵横。当晚她们决定这几天先不要告诉外公，等外婆所有检查都做完，和医生沟通好治疗方案，把药买好后，再和外公和舅舅他们说明情况，建议全家不要和外婆说明真相，只和外婆说是得了胰腺炎吃段时间的药就好了，最后半年让她在家人的陪伴下开开心心的走。