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芽子拿走简历的时候，负责人眼睛依旧没有离开手里的手机，一副完全不在乎的样子。
接着又询问了几家公司是否考虑工作经历优秀的话，年龄是否适当放宽要求，也有几家公司愿意考虑。
芽子把简历拿过去，负责人也很客气的完整浏览了下，问了几个不痛不痒的问题，问道：
“为什么这个年纪选择重新就业？”
芽子刚开始便实话实说道：
“公司这几年受疫情影响效益不太好，精简部门。。。。。。”
听到芽子说精简，仿佛拿住的什么把柄一样，先是客气的分析一番，浅浅的说到：
“这几年市场大环境是影响了好多行业，我们公司目前正处于上升阶段，要求员工精力方面比较高，你这个年龄的话、、、、、、”
似是而非的话听到好多：
“那你是否愿意从实习生做起？”
“平时、周末能不能随时配合加班？”
“你看，毕竟这个年纪不好找工作，如果同意做实习生的话，我们可以适当放宽年龄限制，”
“我们还有销售岗位是否考虑一下？”
“你的工作经历也不是很亮眼，愿不愿意考虑先从助理开始？”
而有的更有甚者，把薪资压到很低，还要求有各种加班，语气里也开始嫌弃：
“就你这个学历一抓一大把，还挑三拣四的？”
“你这学历，还不愿意从实习做起？”
“现在95后研究生学历的都在满地找工作，一个本科生还这样不珍惜？”
“今年整个行情不太好，能找到份工作就不错了，”
“裁员，实业的人越来越多。。。。。。”
身边充斥着各种声音，而这些声音越往下越听，芽子越觉得自己的的心，仿佛一遍遍的被摧残了一番，自己之前的优秀经历都成为了摆设，可是那些经历都是这些年自己一步一个脚印干出来的呀！
这一天时间下来，芽子除了中午喝了点水，垫了口面包，就是各个公司排队等待，有的负责人会客气的回复，有的会说出各种讽刺的话语。
毕竟现场年轻人居多，很容易招到大批的年轻实习生。从暂时不考虑35以上人员，到有几家公司年龄要求在20岁-45岁，学历则要求研究生以上，芽子也怀着试试看的态度，却都一个个的碰了壁。
当初芽子在公司那几年多多少少也有所耳闻，实习生很好招，每年也会通过这种方式，招聘年轻实习生为公司做贡献，最后留下来的却少之又少。而专注工作的芽子只是听说实习生因为各种原因不适应，进进出出，人来人往，并未往深了想。
中年失业的艰辛，重新找工作的艰辛，在这瞬间仿佛像一张无形的网一样，困在里面的芽子挣扎着，上有老下有小，再加上房贷，压力也可想而知。
此刻的芽子仿佛被这35岁的坎绊住了一样。。。。。。
失落之余，芽子脑中突然闪出那家自媒体公司的名字，印象中好像是做直播推广之类的，之前上班的时候就联系过她。