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楚卿卿在公司工作有三个月，刚刚转正，然而公司的经营并状况不好。业务员拿不出可观的业绩，卿卿也是一名业务员，这只是一个好听的称呼，其实和某宝客服差不多，若说准确些，再加上国际二字。
这天，令人搞不懂地操作又来了，因为业绩的问题，老板一直也不悦，劈头盖脸一顿骂，骂地还是位行政人员，刚来不久的一位女生，说实在的这业绩问题和一个干行政真没什么关系。一是她刚来不久，二是她的工作本身就是协助业务人员，日常管理罢了。老板在办公室又是激动大叫，抑扬顿挫，很明显是骂给业务员听的。
卿卿和其他同事在工位上忍不住讨论了起来，卿卿听着办公室传来的声音，实在忍不住道：“这和行政有什么关系啊，他可以来骂我们呀。”
李生附和道：“对呀！”
小雅道：“就让老板站在我们工位前。”
其实公司的问题很明显，首先作为一家跨境贸易公司，你的选品就不对；第二，物流费用高；第三，供应商发货不及时，也有一些买家等不及退款的；还有产品价格高，买家可以在其海外仓以低价买到一样的产品，并且产品质量不行，两年的时间卖到现在只有一位老客户，这说起来其他同行都不信。这些问题不止一次地反应过，每次开会无非是这些问题，可是某人不听，一意孤行，独自专断。那也没有办法，卿卿也有一种拉不动的感觉。
此时，老板讲完了他的慷慨陈词出来了，并走出公司门，砰的一声。他走了，不知道是不是不好意思，再待在这了，因为公司里似乎没人欢迎他了。走了好，走了清净。
楚卿卿已经想好辞职的事情了，主要是因为老板的行为问题。上次公司团建，老板逼女生喝酒的行为，还有他逼人讲感情故事的行为。楚卿卿坚决不为，到后来去唱歌，老板地故意碰手行为，令她作呕。其实当时，卿卿一直把老板当作长辈，心中留几分尊敬的，还是后来同事点醒了她，她才彻底感觉到不对劲的。而且同事讲道：“公司以前的小姑娘都让他逼走了，什么半夜给人家发信息了…”看来一定要走了。
楚卿卿本以为可以自己主动提辞职的，十几天过去了，老板回来之后进行了复盘会议，卿卿在会中说了两句反驳的话。第二天早上就收到了要求离职的信息，尽管行政小艺极力说了补救的话，说这样很不合理，也不能阻止。卿卿的确很想离开，这些天也的确无心工作。
“好吧，快点离开也好，也是我没做好这些天的工作，”卿卿想着。
她立即就准备了离职资料，保持应有的冷静，写了一封客气的辞职信。她告诉了朋友离职的消息，朋友给她回了电话，明明离职也没什么大不了，这也算如了她的愿啊。可通话的时候，立马感觉到了委屈。她的朋友小有问她，道：“是不是你老板惹到你了，不然你不会这样不给他好脸色。”
卿卿努力克制自己不让自己哭出来，慢慢道：“是，他是惹到我了。”但是，现在她有些说不出口。
很快，到了下班时间了，同事走了过来坐电梯，卿卿掩饰着自己。
那边小有说道：“等你回来再说吧，去吃饭吧。”随后，挂了电话，卿卿下楼找到同事一起去吃了饭。大家又吐槽了老板一番，卿卿没有什么胃口。下午大家又商量起去聚餐的事儿，同事之间的小聚，李生问大家想吃什么。