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第5章 救命稻草(2/2)

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  碰过无数次壁后,身心俱疲的李思舞再无当初的雄心壮志。她只想有一份工作,仅是一份工作而已,与理想与未来无关。
  她试探着问父母,当年的那些人际关系还在不在,当年错过的那些工作还能不能再次拥有?
  不料父母被她洗脑的过于成功,以为她又拿这事儿洗漱他们。遂,真诚的表示出他们对于女儿的信任,虽然她快到三十还一事无成,但好饭不怕晚,成大器也不怕晚。他们的女儿很优秀,缺少的不过是一次机会而已。
  他们坚信,在不久的将来,一定会有一次机会降临在她的头上,她也会就此乘风破浪干出一番事业。
  面对父母的信任及期许的目光,李思舞很内疚,她这是让他们失望了吧。她再说不出口那些话,想要靠家里关系找工作的心思也就此作罢。
  这一次失业,对李思舞的打击很大。她甚至觉得自己可能永远也找不到工作了,不到三十的人,心里的沧桑却已经过了花甲。
  她躺在出租屋里,时刻关注着残联群里的信息。她早就不去招聘网站投递简历了,她不想一遍又一遍在自我介绍时故作轻松的重复着那句,“我性格开朗,积极向上。我左前臂缺失,戴有假肢,不影响工作,不影响美观。”然后,平静的观看HR那努力想要压制的错愕及惊讶的表情。
  她很好奇,这些情况她明明都写在简历里了,为什么他们还要如此的震惊?难道他们在通知面试时都不看简历的吗?
  残联群里的工作不同,他们本来就是去招聘残疾人的。面对她的残疾,那些HR没有一丝一毫的惊讶。这让她很自在,很有安全感。
  可惜,残联群里发布的大都是低薪、最底层、没什么人愿意去做的工作,比鸡肋都还不如。
  她真是对这个群又爱又恨。
  在这快要绝望的境地里,折翼科技有限公司的招聘信息无异于一根救命稻草,让李思舞有了希望。
  “让残疾人实现高科技高薪就业,过上有尊严有价值的生活!”
  整个招聘简章,最让李思舞心动的便是这一句话。
  残疾人真的太难了!
  折翼科技有限公司做的是3D建模,入职免费培训三个月,提供免费食宿。三个月后考核合格者即成为正式员工,待遇则为底薪提成加社保。
  李思舞在当地电视台看见老板对着镜头胸有成竹的说道,学员学成成为员工后,收入很可观,中等水平,五六千。
  虽然李思舞并不了解什么是3D建模,虽然快三十才开始进入一个崭新的行业,年龄偏大,但她一点儿也不担心。她自认学习能力不错,三个月后定能成为正式员工。
  她的要求不高,达到中等水平的收入便可,她绝对有那个实力。
  五六千啊,她可从来没有拿过这么高的工资,到时候可不得睡着都要笑醒吗?
  
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