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2005年7月11日，海小赳在办公室想了又想，找中层干部不会有用，换来的肯定是推诿。
他径直去了王总工办公室，手上还拿了几份政策文件的打印件。
王总工灭了手中的烟，盯着海小赳说：“奖金的事情呢总部一共批了14000元。不可能都给你的，团队一起做出来的项目嘛。你们海外销售部自留5000元作为团队奖金，3000元作为协同部门奖金。基本每个人平均也就分了二三百块钱。考虑到你的贡献，决定给你发最大的比例6000元给你个人，你有什么异议么？”
海小赳沉默了一会儿：“没有异议！赞同组织决定。而且我还考虑请部门一起聚餐，庆祝一下。另外，没有别的奖金了嘛？”
王总工诧异：“没了啊！还想多少奖金啊？有的话都是你的。只要你能申请到这个巴国项目的奖金。你小子想钱想疯了？”
海小赳嘿嘿陪笑。
海小赳拿出他早先就准备好的打印文件。除了部门文件外，还有二份：一份是三年前集团公司军转民的激励文件，一份是厂部响应激励文件而出的补充激励文件。厂里的补充激励文件写的清楚：在集团公司激励之外项目负责人额外再补3000元的政策。
王总工仔细的盯着海小赳，打量了一番，又看了一遍文件，点着一根烟，冲着海小赳骂道：“臭小子！”
海小赳此时讨好王总工道：“王总，巴国项目这件事呢，也不是我一个人能做成的。都是在领导的指挥下，我才能办成此事。所以如果真有这个奖金，我也不能一人独得。”
王总工咂了一口红塔山，骂道：“臭小子！项目负责人和项目奖金，都被你钻了漏子！”
海小赳继续奉承，没大没小得谄媚道：“只能说我这个中原学院的小师弟，还能发现些细节，为咱们中原学院多争取点福利。”
海小赳处处暗示，这个奖金他不会一人独得。
王总工挥了挥手：“臭小子！我给罗部长打个电话，你去找他吧。”
海小赳急忙应道：“好好好！”
他转身欲走之际，王总工又喊住他，嘱咐道：“见了罗部长，跟罗部长好好汇报！要服从罗部长安排！”
海小赳立时明白内涵，应道：“一切听从领导安排！”
临近中午下班十分，有不少同事，都提前走了。
有的去接孩子回家吃中饭，有的去赴拐弯抹角亲戚的生老病死各色宴席，有的纯属就是想偷懒早一点下班。
此时海小赳打印了一份申请，提交到海外项目部罗部长的办公室。
罗部长看着文件，愣了一会儿：“海小赳儿，你小子真是有心！钱心！难为你找到这些古董！王总工打电话给我，我起初还不相信。你小子......”
海小赳恰到好处的递过去一根软云，轻声道：“这件事呢，都是在领导的带领指导下才顺利实施。我呢，作为这个项目的挂名负责人，为了好好完成工作，就尽可能的多熟悉了解这个项目的政策。偶然，偶然才发现。”
罗部长道：“按照文件，应该是你一人独得这些奖金的。”
海小赳急忙道：“我们是集体，我们是团队。岂能独得？”
罗部长觑着海小赳狡黠的眼神说：“我去给你申请！目前总部没有声明新的激励政策，那就是说这两份文件有效。如果真的申请下来，部里自留的奖金，就不动了。计划的团队庆祝活动，从集团公司的激励奖金里拿2000块钱出来，剩下的都是你的！财迷小子！部里几十年的老家伙还没有一个单次项目能拿这么多奖金的！”
海小赳忙不迭点头赞同。
2005年7月31日，海小赳工资卡上到账了奖金约13000元钱。
他活了这么多年，自己浑身上下也没有超过五千块钱。
所有超过五千块钱身家的时候，都是每年他父亲把学费给他，让他去学校交学费的那一天。
他知道收到奖金后应该怎么做。
他先去王总工经常私人宴请的酒店，找到前台，偷偷的把王总工在这里的个人签单都结清了，花了三千多。
他又拿了2000元给罗部长，由罗部长组织团队聚餐。
他又借口中午去给罗部长洗车，拿走了罗部长的车钥匙。
罗部长的那辆又破又小的HFLB车，天天都在食堂侧面停着。
海小赳也没给罗部长洗车，直接往后备箱里放了两瓶酱香酒两条软云烟，扭头就回宿舍午休了。
下午的时候，海小赳把钥匙还给了罗部长说：“洗车的地方停水了，我就把洗车的一些材料放到后备箱了。部长您晚上拿一下。”
罗部长自然知道海小赳这小子的意思。
海小赳知道以后同部门的人都嫉妒，或者说是恨上他了——那些不患寡而患不均的同事。