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九月初，暑气刚退下去不久，我得到了一份兼职工作的offer。很不幸上岗前全城封控，直到国庆结束才正式到岗，兼职工作很简单——录入学生资料、跟班辅助讲课老师。在这个不大的培训机构，我遇到了许多跟我一样还没就业的应届生，每个人的遭遇都千奇百怪的，最让人吃惊的是一个男生暑假才刚从一个洗钱的企业逃离出来，差点就留下了案底。
年纪相仿，大家都相处的很开心，机构的负责人也对我们十分宽容，无论加班到再晚，我们都没有怨言。完完整整地跟了一个班的培训教学后，我满心欢喜地等着和大家再进一步时，一个电话闪着明晃晃的两个大字打进了我的手机——姑姑给我打电话了，不出意外的话，应该是要出意外了，我清了清嗓子，接了电话，只听到电话另一边连珠炮一般跟我宣布了她的决议，“我托了点关系给你在酒店找了个岗位，你去试试。”
实习之后，我早已对酒店深恶痛绝，表示酒店都是招人进去搞服务的，我实在是再也不想当服务员了。
听了我的话，姑姑愣了愣说：“他们那边说是综合部的文员啊，好嘛好嘛，我知道了。”
听了姑姑的话，我上网查找了一下这家酒店，并没有什么吸引人的地方。第二天一早，还在睡梦中的我又被电话铃声吵醒。
“喂，你好，请问是小刘吗？我这边收到了你的简历，请你下周一下午两点来酒店面试。”这是我第一次听见师傅的声音。
我没有拒绝这次面试，兼职的下午和机构的老师请了个假就去面试了。说是面试，查验过我们的相关证件后，一张试卷发到了我们的面前，我看着试卷，脑子一下子懵住了，也没说要考试啊？一堆公文写作相关的题目看着我脑袋痛，本着不能空着的原则，全都答了几句上去，这个时候我的心里已经拔凉拔凉的了。
面试环节，我僵硬的脖子随着问话的考官的转换，一点点挪动。一个语速偏快的声音出现在了我的右前方：“如果你在工作中遇到的同事死活不愿意配合你的工作，你怎么办？”
我想了想：“请问这是对事还是对人。”
右前方的语速明显又加快了“你不管他是对事还是对人，他就是不配合你工作，你怎么办？”好一个强人所难，我抬起头看向他，黝黑的皮肤皱皱巴巴的贴着骨头和少的可怜的一点血肉，让我想到了外面工地的工人，如果不是他那身西装，我真的会很怀疑他为什么会出现在我对面。
“那我会跟其他同事对接这项工作，先保证工作的完成，事后再跟这位同事和领导沟通。”面试环节结束后，本着陪跑的状态，我直接就回到了兼职的地方。
没有想到的是一周后，一个熟悉的号码又打了过来：“喂，你好，你的面试通过了哈，下周可以到岗了。”我一惊，没想到居然过了。收尾好兼职工作，我开始准备入职第二个offer。
入职那天我遇到了李果和徐岩，我和李果是同一个部门，徐岩是另外一个部门，在师傅的简单的介绍之后，我们分部门开始了培训，这个时候办公室出现了一道熟悉的身影，有点像基层的员工，但是在他坐在办公室最里面的办公桌前的时候，我想起来了他是那个在面试时问刁钻问题的部门经理，想着要在他手下工作，一阵恶寒从背部升腾而起。他为人没有什么边界感，说话恨不得贴着别人，我怎么看他都觉得不对劲，他实在是不像是能负责有如此多缜密文字工作的部门经理，但是事实就是即使他不会用电脑打字，不会做PPT，甚至听不懂一些酒店专业名词，他仍旧稳稳当当地坐在了那个位置上，在对他的能力有了充分认识之后，我对他实在是拿不出一点对上司应有的尊重，甚至说我上班是在假装自己对他不厌恶，但是他并没有感受到，又或者说他根本不在乎。
PPT事件：正值年尾，需要年终汇报，再上一级的领导的汇报PPT又成了我们的工作内容，经理让我和李果每人做一个PPT，PPT要简约。我做了一个及其简约的PPT，但是李果找到了上一年度的PPT做了一个类似的，但是李果除了一篇文稿也没有其他的照片材料，经理一看我和李果的PPT，采纳了李果的，守在李果身边，让李果按照他的要求一步一步改成了他想要的效果之后交了上去，毫不意外，他挨骂了，红彤彤的乡村超市开业风让领导看着极为不爽，最后我们的解决方法是找广告公司做了一份。事后，经理找到我说，你的PPT水平实在不行，就只是把文字搬上去了而已，要再去学习。我笑着点了点头，也不再同他做无谓的争辩了。
开车事件：在部门一堆马上就需要处理的文字工作累成小山的时候，这位经理毅然决然地抽离了出去表示自己要去帮助餐饮部开车运送盒饭，此类事项平均一周发生六次，两位老同事也拦不下他，开始按照以往的惯例处理这些工作，但是因为权限的原因还是拖慢了进度条，遭到了上级的批评，在上级的批评来到这位经理的面前时，他大言不惭地表示没有人帮助他接手这边的业务，所以才会这样。压力最后还是落到了部门的普通的员工身上，面对这位空降的无甚才能，但嘴上功夫了得的经理，没人拿他有办法。