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对这突如其来的空降兵，史蒂芬妮感到非常不满，她因此跟华梅吵了起来：“什么？我的部门不需要空降兵，每一个入职的人员都是需要经过考核的，而且我们已经应允了洛甜，现在出尔反尔，有失一个跨国企业的风范。”
华梅叹了一口气，说道：“史蒂芬妮，我也是很无奈，这是总部领导的指示，虽说我们是外资企业，但是内部职工推荐的这位培训生也得到了总部的特批，我也没办法啊。”
“总部特批？谁的特批？是我供应链部门招人，他们经过我的允许了吗？不行，我绝不同意不明不白的人进入到我的团队里。”
“听说是上海分公司负责人委托的关系，要不您跟吴总商量一下？看看他是否有办法呢？”
“对啊，我去找吴明，我去跟他说。”说完，史蒂芬妮回到了办公室，打通了给吴明的电话。
吴明是凡邦公司亚太区供应链的负责人，也是史蒂芬妮在职能条线上的直属领导，他在凡邦中国总部有一席之地，听说也是近十年来凡邦公司升迁最快的人之一。他一向非常认可史蒂芬妮的工作能力，在众多分公司的供应链经理中，他最好看史蒂芬妮的职业前景。
“吴总你好，我是史蒂芬妮，近期我正在招聘供应链客服专员，我看好了一个不错的应届毕业生，我和华梅都准备给对方发入职通知了，但是听说总部要空降个人给我，这我可是不同意的哈。”史蒂芬妮毕竟是老外，个性直率，说话从不拐弯抹角。
“有这事啊？史蒂芬妮，你别着急，一般情况下，总部不会干涉分公司的人事聘用权，我先去了解一下情况，然后我们再商量好吗？”吴明心平气和地说着。
“吴总，您跟我共事了那么多年，应该很清楚我的为人和性格的，我对团队的每一个成员都有着严格的准入标准和要求，而且凡事得有个先来后到，有个公允，还望您多支持。”
“好，我答应你，如果真如你所说，我去协调。”
“谢谢吴总，我等你消息。”
挂断电话后，吴明立即让秘书调查了整个事情的来龙去脉，原来是上海分公司的总经理受底下一名骨干员工所托，让他推荐在广州大学刚毕业的亲妹妹到凡邦工作，正好史蒂芬妮的部门在招人，便阴差阳错地成了洛甜幕后的竞争对手。
吴明是个非常正直的人，他一向看不惯职场里暗箱操作的手段，但是碍于情面，他便想出了一个两全的方法。于是，他给上海分公司的总经理郭枫打了个电话：“郭经理吗？我是供应链的吴明。”
“吴总？怎么是您啊？什么事让您给我打电话啊？”郭枫对于吴明的来电感到非常的意外，心里也有几分忐忑，毕竟吴明可是比他高好几个级别了。
随即，吴明说明了事情的原委，并且表示可以考虑在上海分公司增加供应链客服培训生的岗位，一来是增加对销售团队的支持，二来是为总部储备人才做准备。郭枫一听，心里乐开了花，在所有的分公司里，上海分公司离上海总部最近，具有得天独厚的条件。但是由于凡邦建材的生产基地在广州，经常出现供货周期跟不上销售节奏的问题，如今如果能得到吴明的支持，那么对于以后提升分公司的销售业绩和客户满意度来说是非常有利的。
郭枫立刻答应了，并且也撤回了推荐培训生的请求。得到了总部最新的批准后，史蒂芬妮和华梅终于松了一口气，当天便把入职通知书发给了洛甜。